Teilzeitjobs Dubai sind legal möglich, aber nur mit der richtigen Genehmigung. Das Arbeitsgesetz der VAE (Federal Decree-Law 33 von 2021) verbietet jede Arbeit ohne gültige Arbeitserlaubnis des Ministeriums für Personal und Emiratisierung (MoHRE). Für die meisten Menschen heißt die Lösung Teilzeit-Arbeitserlaubnis, und den Antrag stellt das Unternehmen, das Sie einstellt. Hier sind die 10 legalen Wege, für wen sie passen und was passiert, wenn Sie ohne Genehmigung arbeiten.
Wir haben die Regeln am 23. Oktober 2026 auf der offiziellen Übersicht der Arbeitserlaubnisse auf u.ae und auf der MoHRE-Seite zur Teilzeit-Arbeitserlaubnis geprüft. Beide Seiten gibt es nur auf Englisch. Gebühren können sich ändern, alle Beträge gelten daher als ungefähre Werte für 2026.
Ihr Weg
Ihr Visum entscheidet, welcher Teilzeit-Weg für Sie offen ist
Beginnen Sie bei Ihrer Situation oben in jedem Feld und folgen Sie dem Pfeil.
Ich habe eine Vollzeitstelle
→ Teilzeit-Arbeitserlaubnis
Der neue Arbeitgeber beantragt sie, der Hauptarbeitgeber gibt ein NOC.
Ich lebe mit Familienvisum hier
→ Erlaubnis für Familienvisum
Der Arbeitgeber beantragt sie, der Sponsor unterschreibt ein NOC.
Ich bin 15 bis 18 Jahre alt
→ Genehmigung für Jugendliche oder Schüler
Kurze Arbeitszeiten, keine Nachtarbeit, ein Elternteil stimmt zu.
Ich möchte Nachhilfe geben
→ Private Teacher Permit
Kostenlos, zwei Jahre gültig, Antrag in der MoHRE-App.
Ich will Kunden, keinen Chef
→ Freelance Permit oder eigene Lizenz
Sie beantragen selbst und stellen Rechnungen im eigenen Namen.
Ich arbeite für eine Firma im Ausland
→ Virtual Work Visa
Nachweis der Remote-Arbeit und 3.500 US-Dollar im Monat.
Ich habe ein Besuchervisum
→ Kein legaler Weg
Besucher dürfen in den VAE nicht arbeiten, auch nicht einen Tag.
Ich habe ein Golden Visa
→ Erlaubnis für Golden-Visa-Inhaber
Trotzdem nötig. Das einstellende Unternehmen beantragt sie.
Eine Regel für jeden Weg: erst die Genehmigung, dann der erste Arbeitstag.
Quelle: u.ae Arten der Arbeitserlaubnis, Serviceseiten von MoHRE und GDRFA, geprüft am 23. Oktober 2026.
Darf man in Dubai in Teilzeit arbeiten?
Ja, wenn Sie bereits mit einem gültigen Aufenthaltsvisum in den VAE leben und Ihr neuer Arbeitgeber eine Genehmigung für Sie beantragt. Das Wichtigste:
- Der Arbeitgeber stellt den Antrag, nicht Sie. Unterschreiben muss eine vertretungsberechtigte Person des Unternehmens.
- Sie müssen mindestens 18 Jahre alt sein, außer bei den Genehmigungen für Jugendliche und Schüler weiter unten.
- Der Job muss zur Lizenz des Unternehmens passen. Eine Softwarefirma kann Sie nicht als Koch einstellen.
- Ein Besuchervisum reicht nicht. Touristen und Besucher dürfen gar nicht arbeiten, auch nicht für einen Tag.
Teilzeitjobs Dubai: die 10 legalen Wege
1. Ein Nebenjob in Dubai neben der Vollzeitstelle
Das ist der häufigste Weg. Sie behalten Ihre Hauptstelle, und der neue Arbeitgeber beantragt für Sie eine Teilzeit-Arbeitserlaubnis. Laut MoHRE gilt sie ein Jahr und wird in etwa zwei Arbeitstagen ausgestellt. Die staatliche Gebühr liegt laut MoHRE bei 50 AED, dazu kommen bis zu 72 AED für ein Servicecenter (Stand 2026). Ältere Seiten nennen noch 600 AED. MoHRE verlangt außerdem ein Unbedenklichkeitsschreiben (NOC) Ihres jetzigen Arbeitgebers. Sprechen Sie also zuerst mit Ihrem Hauptarbeitgeber.
2. Ein Teilzeitvertrag als einzige Stelle
Sie brauchen keine Vollzeitstelle, um in Teilzeit zu arbeiten. Nach dem Ministerialbeschluss 31 von 2018 dürfen Fachkräfte Teilzeitverträge mit einem oder mehreren Arbeitgebern schließen. Als Fachkraft gilt, wer einen Hochschulabschluss oder ein zwei- bis dreijähriges technisches Diplom hat. Jeder Arbeitgeber braucht dafür eine eigene Teilzeit-Arbeitserlaubnis.
3. Mit Familienvisum und Zustimmung des Sponsors
Wenn Ihr Ehepartner oder ein Elternteil Ihr Visum sponsert, dürfen Sie trotzdem arbeiten. MoHRE bietet eine Arbeitserlaubnis für Personen mit Familienvisum, gültig für zwei Jahre. Für einen Teilzeitjob verlangt u.ae zusätzlich ein NOC Ihres Sponsors. Wie das Familienvisum in Dubai funktioniert und wer wen sponsern darf, lesen Sie in unserem Ratgeber.
4. Schüler ab 15 Jahren: die Ausbildungs- und Arbeitsgenehmigung
Schüler, die bereits in den VAE leben, dürfen ab 15 Jahren mit der Student Training and Employment Permit arbeiten. Sie ist kurz: u.ae nennt eine Laufzeit von drei Monaten. Das passt gut für Ferienjobs und Praktika. Der Arbeitgeber stellt den Antrag, ein Elternteil muss zustimmen.
5. Jugendliche von 15 bis 18: die Arbeitserlaubnis für Minderjährige
Für einen längeren Job gibt es die Juvenile Work Permit, gültig für ein Jahr. Die Regeln schützen junge Arbeitskräfte: keine Nachtarbeit, keine Überstunden, keine gefährlichen Tätigkeiten. Laut Gulf News gilt eine Grenze von sechs Stunden am Tag. Die schriftliche Zustimmung der Eltern gehört zum Antrag.
6. Nachhilfe mit der kostenlosen Genehmigung
Nachhilfe gehört zu den einfachsten Teilzeitjobs Dubai bietet, wenn Sie es legal machen möchten. Die Private Teacher Work Permit von MoHRE ist kostenlos und gilt zwei Jahre (Ministerialbeschluss 710 von 2023). Lehrer, Angestellte, Arbeitsuchende, Studierende und Schüler zwischen 15 und 18 Jahren können sie in der MoHRE-App beantragen. Wer angestellt ist, braucht in der Regel ein NOC des Arbeitgebers. Nachhilfe ohne Genehmigung kann Bußgelder nach sich ziehen.
7. Freiberuflich mit der Freelance-Genehmigung von MoHRE
Die Freelance Work Permit von MoHRE erlaubt Ihnen, Leistungen an Firmen und Privatpersonen zu verkaufen, ohne dort angestellt zu sein. Sie gilt auch für Personen mit selbst gesponsertem Aufenthaltsvisum. Das passt für Designer, Texter, Trainer und Berater mit flexiblen Zeiten. Eine feste Gebühr für alle Fälle nennt MoHRE nicht. Prüfen Sie die aktuellen Kosten beim Antrag.
8. Eine eigene kleine Gewerbelizenz
Wenn Sie für viele Kunden arbeiten und wachsen möchten, passt eine eigene Lizenz oft besser als eine Genehmigung. Mit einer Sole Establishment oder einer Freelance-Lizenz in einer Freihandelszone stellen Sie Rechnungen im eigenen Namen. Unser Vergleich von Sole Establishment und Freelance Permit zeigt, was zu Ihren Plänen und Ihrem Budget passt.
9. Remote für einen Arbeitgeber im Ausland
Sie können in Dubai leben und für eine Firma außerhalb der VAE arbeiten, mit dem Virtual Work Visa. Die Einwanderungsbehörde von Dubai (GDRFA) verlangt einen Nachweis über Remote-Arbeit für ein ausländisches Unternehmen und ein Monatseinkommen von mindestens 3.500 US-Dollar. Laut der GDRFA-Seite zum Virtual Work Visa kostet es 200 AED plus Mehrwertsteuer, dazu kommen Zuschläge, wenn Sie den Antrag im Land stellen. Das Visum gilt ein Jahr und lässt sich verlängern. Unser Artikel über das Remote-Work-Visum für digitale Nomaden vergleicht es mit den Freelance-Optionen. Für Deutsche gilt: Wer weiter für einen deutschen Arbeitgeber arbeitet, sollte Steuer und Sozialversicherung vorher klären.
10. Inhaber eines Golden Visa
Ein Golden Visa gibt Ihnen einen langen Aufenthalt, ersetzt aber keine Arbeitserlaubnis. Ein Unternehmen, das Sie einstellt, beantragt die Arbeitserlaubnis für Golden-Visa-Inhaber, gültig für zwei Jahre. Der Vorteil: Sie hängen an keinem Sponsor, ein Wechsel oder ein zusätzlicher Job ist einfacher.
Laufzeiten
Von drei Monaten bis zwei Jahre: so lange gilt jede Genehmigung
Die Länge des Balkens zeigt die Laufzeit. Die Farbe zeigt, wer den Antrag stellt.
Am schnellsten und günstigsten: die Genehmigung für Nachhilfe. Sie ist kostenlos, gilt zwei Jahre, und Sie beantragen sie selbst.
Quelle: u.ae Arten der Arbeitserlaubnis, Serviceseiten von MoHRE und GDRFA, geprüft am 23. Oktober 2026. Die Freelance-Genehmigung fehlt, ihre Laufzeit ist unterschiedlich.
Was kostet die Teilzeit-Arbeitserlaubnis und wer zahlt?
Wer nach „Teilzeitjobs Dubai“ sucht, landet meist auf Jobbörsen. Wichtiger ist zuerst die Frage, welche Genehmigung Sie brauchen und wer sie beantragt:
| Weg | Genehmigung | Gültig | Antrag stellt |
|---|---|---|---|
| Nebenjob | Teilzeit-Arbeitserlaubnis | 1 Jahr | Neuer Arbeitgeber |
| Teilzeitvertrag | Teilzeit-Arbeitserlaubnis | 1 Jahr | Jeder Arbeitgeber |
| Familienvisum | Erlaubnis für Familienvisum | 2 Jahre | Arbeitgeber, NOC des Sponsors |
| Schüler ab 15 | Ausbildungsgenehmigung | 3 Monate | Arbeitgeber |
| Jugendliche 15 bis 18 | Juvenile Work Permit | 1 Jahr | Arbeitgeber |
| Nachhilfe | Private Teacher Permit (kostenlos) | 2 Jahre | Sie selbst |
| Freiberuflich | Freelance Work Permit | Unterschiedlich | Sie selbst |
| Remote fürs Ausland | Virtual Work Visa | 1 Jahr | Sie selbst |
| Golden Visa | Erlaubnis für Golden-Visa-Inhaber | 2 Jahre | Arbeitgeber |
Die Kosten für Arbeitnehmer-Genehmigungen trägt das Unternehmen. Eine volle Arbeitserlaubnis kostet laut u.ae je nach MoHRE-Einstufung des Unternehmens zwischen 250 und 3.450 AED im Jahr.
Was passiert, wenn man ohne Genehmigung arbeitet?
Arbeit ohne Genehmigung ist für beide Seiten riskant. Seit 2024 drohen Arbeitgebern, die Personen ohne gültige Genehmigung beschäftigen, Bußgelder von 100.000 bis 1 Million AED, wie die staatliche Nachrichtenagentur WAM berichtete. Dieselben Strafen gelten für Eltern, die Minderjährige gegen das Gesetz arbeiten lassen. Für Sie selbst kann ein illegaler Job Ärger mit dem Visum bedeuten, und Sie haben keinen Schutz, wenn der Lohn ausbleibt.
Vorsicht bei Angeboten mit Barzahlung ohne Vertrag und bei Jobs, für die Sie ein Visum bezahlen sollen. Wenn Sie ohne Arbeitgeber etwas dazuverdienen möchten, lesen Sie unseren Ratgeber zum Nebeneinkommen in Dubai. Wer lieber mehr verdienen als mehr arbeiten möchte, findet Ideen in unserem Überblick über gut bezahlte Jobs in Dubai.
